STATUT
NIEPUBLICZNEGO OŚRODKA DOSKONALENIA NAUCZYCIELI
“Platforma Edukacyjna Nauczycieli”
§ 1. Postanowienia ogólne
- Placówka doskonalenia nauczycieli utworzona niniejszym statutem, nosi nazwę “Platforma Edukacyjna Nauczycieli” (zwana dalej „Ośrodkiem”) i jest placówką o zasięgu ogólnokrajowym.
- Ośrodek ma swoją siedzibę w Pruszkowie, adres: Al. Wojska Polskiego 20/51, 05-800 Pruszków.
- Ośrodek działa na podstawie obowiązującego prawa, w szczególności:
- Ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (Dz.U.2024.737 t.j. z dnia 2024.05.16);
- Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 28 maja 2019 r. w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli (Dz.U.2023.2738 t.j. z dnia 2023.12.21);
§ 2. Organ prowadzący
- Organem prowadzącym Ośrodek jest AMBusiness sp. z o.o. z siedzibą w Pruszkowie, adres: Al. Wojska Polskiego 20/51, posiadająca numer KRS 0000826620.
- Organ prowadzący Ośrodek jest odpowiedzialny za jego działalność, zapewnia odpowiednie warunki lokalowe, kadrowe i organizacyjne niezbędne do realizacji zadań wynikających z niniejszego Statutu.
- Organ prowadzący prowadzi, przekształca i likwiduje Ośrodek.
- Ośrodek może posiadać regulaminy i instrukcje wewnętrzne zatwierdzone przez organ prowadzący.
§ 3. Cele i zadania
- Celem Ośrodka jest organizowanie i prowadzenie działalności polegającej na doskonaleniu zawodowym nauczycieli, pedagogów szkolnych, psychologów szkolnych, terapeutów oraz dyrektorów szkół.
Głównym kierunkiem doskonalenia zawodowego prowadzonego przez Ośrodek będzie zwiększenie umiejętności ww. osób w zakresie pracy z uczniami z trudnościami, neuroatypowymi, z niepełnosprawnościami w stopniu lekkim i umiarkowanym, jak również wykorzystania narzędzi nowej technologii w pracy z uczniami. - Do zadań Ośrodka należy:
- diagnozowanie potrzeb dotyczących doskonalenia zawodowego nauczycieli;
- przygotowywanie, organizowanie i prowadzenie szkoleń w zakresie:
- metod nauczania we wszystkich typach szkół;
- praktycznego wykorzystania technologii informacyjno-komunikacyjnej;
- profilaktyki zachowań agresywnych w szkole;
- profilaktyki cyberprzemocy;
- pomocy psychologiczno-pedagogicznej i zarządzania tą pomocą w szkole;
- wsparcia dla nauczycieli, psychologów i pedagogów pracujących z uczniami ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi;
- rozwijania kompetencji społecznych uczniów;
- współpracy szkoły z rodzicami.
- upowszechnianie najwyższej jakości wiedzy merytorycznej, opartej na najnowszych badaniach naukowych;
- zapewnianie dostępu do najnowocześniejszych rozwiązań edukacyjnych, w tym kształcenia zdalnego i hybrydowego;
- kreowanie przestrzeni dla wymiany doświadczeń i dobrych praktyk;
- opracowywanie i wydawanie materiałów edukacyjnych;
- Ośrodek realizuje swoje zadania poprzez:
- formy zbiorowego doskonalenia – m.in. szkolenia stacjonarne organizowane w siedzibach szkół, wynajętych salach, dzierżawionym lokalu; szkolenia on-line; konferencje prowadzone zarówno stacjonarnie, jak i on-line;
- konsultację i doradztwo – w szczególności doradztwo prawne dla dyrektorów szkół, konsultacje w zakresie zgodności statutów szkół z obowiązującym prawem;
- doskonalenie online za pośrednictwem własnej platformy edukacyjnej oferującej szkolenia on-line dla nauczycieli.
- Osoby, które ukończyły daną formę doskonalenia zawodowego do której prowadzenia uprawniony jest Ośrodek, otrzymują zaświadczenia potwierdzające udział i ukończenie danej formy doskonalenia zawodowego według wzoru opracowanego przez Ośrodek zgodnie z §23 ust. 2 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 28 maja 2019 r. w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli (Dz.U.2023.2738 t.j. z dnia 2023.12.21).
- Ośrodek prowadzi rejestr wydanych zaświadczeń.
- Ośrodek dąży do nawiązania i prowadzenia współpracy z organizacjami pozarządowymi, władzami rządowymi i samorządowymi w związku z realizowanymi zadaniami, wynikającymi z niniejszego Statutu.
§ 4. Organizacja placówki
- Działalnością Ośrodka kieruje Dyrektor.
- Dyrektor powoływany jest przez Organ prowadzący, na okres 2 lat.
- Dyrektor jest organem wykonującym w imieniu Ośrodka czynności z zakresu prawa pracy w stosunku do osób zatrudnionych w Ośrodku.
- W Ośrodku mogą być zatrudniani:
- nauczyciele;
- osoby prowadzące szkolenia specjalistyczne niebędące nauczycielami.
- Ośrodek realizuje swoje zadania i cele, zatrudniając oraz nawiązując inne formy współpracy z wyspecjalizowaną kadrą, składającej się ze specjalistów posiadających wykształcenie wyższe (którzy ukończyli studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie), posiadających przygotowanie (studia, studia podyplomowe, kursy, szkolenia) w zakresie tematyki formy doskonalenia zawodowego, które prowadzą, jak również doświadczenie zawodowe w zakresie prowadzenia danej formy doskonalenia zawodowego.
- Organizowane formy doskonalenia zawodowego nauczycieli odbywają się w siedzibie Ośrodka, w lokalach wynajmowanych dla potrzeb realizacji zadań statutowych lub w placówkach zamawiających szkolenia.
- Do zadań i kompetencji Dyrektora Ośrodka należy:
- ustalanie głównych kierunków działalności i organizacji pracy Ośrodka;
- kierowanie pracą Ośrodka oraz reprezentowanie go na zewnątrz;
- sprawowanie nadzoru pedagogicznego i organizacyjnego;
- dobór kadry specjalistów zatrudnianych i współpracujących z Ośrodkiem;
- sporządzanie sprawozdania z realizacji planu pracy za dany rok szkolny w terminie do 30 września i sprawozdanie z działalności Ośrodka za ubiegły rok kalendarzowy;
- zarządzanie majątkiem i środkami finansowymi Ośrodka;
- uchwalanie regulaminu i ustalanie treści dokumentów.
§ 5. Finanse Ośrodka
- Działalność Ośrodka finansowana jest z:
- majątku organu prowadzącego,
- działalności zarobkowej Ośrodka, w szczególności:
- opłat wnoszonych przez uczestników zajęć i szkoleń;
- sprzedaży materiałów edukacyjnych;
- środków uzyskiwanych ze zleceń od instytucji i organizacji;
- innych źródeł prawnie dozwolonych.
- Działalność finansowa Ośrodka prowadzona jest zgodnie z obowiązującymi przepisami prawnymi.
- Działalność i majątek Ośrodka wchodzą w skład działalności i majątku Organu prowadzącego.
§ 6. Postanowienia końcowe
- Ośrodek ma prawo używania pieczęci podłużnej o treści:
“Platforma Edukacyjna Nauczycieli”
Al. Wojska Polskiego 20/51
05-800 Pruszków - Dokumentacja organizacyjna oraz dydaktyczna Ośrodka jest prowadzona, gromadzona i przechowywana zgodnie z obowiązującymi przepisami i wymogami ogólnej instrukcji kancelaryjno-archiwalnej.
- Organ prowadzący Ośrodek do 30 września następnego roku szkolnego przedstawia Mazowieckiemu Kuratorowi Oświaty sprawozdanie z realizacji planu pracy za ubiegły rok szkolny.
- O wszelkich zmianach dotyczących zakresu działalności Ośrodka lub warunków statutowych organ prowadzący powiadamia Mazowieckiego Kuratora Oświaty w terminie jednego miesiąca od daty wprowadzenia zmiany.
- O zmianach danych objętych wpisem do ewidencji organ prowadzący powiadamia Samorząd Województwa Mazowieckiego w terminie 14 dni od daty powstania zmiany.
- Statut Ośrodka nadaje Organ prowadzący.
- Zmiany w statucie dokonywane są przez Organ prowadzący Ośrodek, w formie pisemnej, na wniosek dyrektora.
- Wszelkie sprawy nieuregulowane przepisami niniejszego statutu określają stosowne przepisy prawne.
- Niniejszy statut obowiązuje od dnia podpisania przez Organ prowadzący.
